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一.企业简介
中建桥梁有限公司是世界 500 强第 9 强——中国建筑集团有
限公司旗下以基础设施投资建设为主的唯一以“桥梁”命名的专
业化公司，主要从事桥梁、公路、市政等大型基础设施和高端房
建等工程的施工及运营管理。经过几年的快速发展，中建桥梁年
生产能力达到 130 亿元以上，实现了世界四大现代桥梁结构类型
的施工全覆盖，取得了七跨长江、三跨黄河、四跨松花江的骄人
业绩，承建的桥梁遍布全国六大水系和主要干道，并进军深海跨
海大桥施工领域。2021 年以来，中建桥梁连续两年以江津区第
一的成绩，跃居重庆企业 100 强榜单前 50 名。
中建桥梁注册资本 12.97 亿元，资质种类齐全，具有公路、
桥梁、市政、隧道等 16 项施工资质。拥有公路养护作业 4 项资
质，包含路基路面养护甲级资质、桥梁养护甲级资质、隧道养护
甲级资质和交通安全设施养护甲级资质。公司现有员工 2700 余
人，平均年龄 31 岁，一级注册建造师 482 人。公司先后引进和
培养了国家级高层次人才 2 人，各类省部级、地市级人才 52 人，
双一流高校工程方向博士 3 人。
公司下设 6 家分公司和 12 个营销部，并随着业务快速发展
持续扩增中，6 家分公司分别是：西南分公司（总部成都）、长
江分公司（总部重庆）、广东分公司（总部广州）、沿海分公司
（总部杭州）、铁路分公司（总部沈阳）、国际分公司（总部天
津）。
中建桥梁积极响应国家“一带一路”倡议，践行“海外优先”
发展战略，先后在文莱、蒙古、菲律宾、以色列、沙特等国家承
接海外项目三十余项，总合同额达两百多亿元。形成了以阿联酋、
沙特为中心的中东区域、以蒙古为中心的北亚区域、以菲律宾和
文莱为中心的东南亚区域以及“一带一路”沿线重点国家的海外
市场布局。
中建桥梁高度重视技术的研发与应用，拥有全国公路工程综
合乙级试验室，成立技术中心并被认定为重庆市级企业技术中
心，获批设立博士后科研工作站，组建“智库专家组”，成立大
桥设计研究院，与国内高等院校合作，打造“产、学、研”校企
合作科技创新平台，锻造了 550 多人的研发技术团队，累计获得
世界桥梁诺贝尔奖——“亚瑟.海顿奖”1 项、詹天佑奖 2 项、
鲁班奖 6 项、国优奖 8 项，华夏奖 4 项（科技部审核增添奖项）。
获得国家专利授权近 400 余项。2019 年，获得国家高新技术企
业认证，2022 年完成三年复审再认证。公司成立至今曾获得：
全国优秀施工企业、重庆市文明单位、重庆 AAA 诚信建筑企业等
多项殊荣。
面向未来，伴随着国家成渝双城经济圈、粤港澳大湾区和“一
带一路”的东风，中建桥梁将秉承“包容、担当、简捷、高效”
的企业作风，以创建世界一流示范企业目标为引领，致力于打造
桥梁专业一流、世界一流的全球知名交通基建公司。
二.职业发展及福利待遇
中建桥梁自成立至今，不仅在主营业务上成功创造出多
个中建第一、中国第一、世界第一，而且还为员工提供广阔
的发展空间、完善的薪酬福利体系、多元化的职业发展通道。
1.培养体系
（1）导航计划（毕业前 1 年-1 年）：通过入职前体验、
入职培训、导师带徒等培养方式帮助应届毕业生解建筑行
业、转变工作态度、熟悉企业文化，达到适应企业环境，独
立开展工作的能力。
（2）启航计划（2-3 年）：通过定向培养、蔚蓝学堂、
业务提升培训、综合能力提升培训等方式发现和培养想干事
的人才，最终达到基层管理人员能力。
（3）领航计划（4-5 年）：通过模拟岗位实战、专业能
力培养、开发课程、职（执）业资格取证培训等方式发现和
培养能干事的人才，最终达到二级单位中层管理人员、项目
班子能力。
（4）远航计划（6-8 年）：通过一对一职业规划、董事
长座谈会、内训师选拔和培训、外送培养等方式发现和培养
干成事的人才，最终达到二级单位中高层管理人员、局总部
部门负责人、工程局专业序列专家能力。
2.薪酬待遇
（1）薪酬：基本工资、绩效工资、项目履约质量绩效、
专项奖励。
（2）法定福利：社会保险、住房公积金。
（3）企业福利：企业年金、补充医疗保险、定期体检、
生日礼物、制定工装、落户重庆和天津。
（4）津补贴：工作餐补贴、交通补贴、通信补贴、执
业资格津贴、节日补贴、驻外津贴。
（5）休息休假：带薪年假、轮休假、探亲假、婚假、
产假。
3.企业优势
（1）“双一流”的企业发展前景：中建桥梁积极对标
“世界一流企业”、“世界一流专业”，桥梁建造技术已经
达到国际领先水平，桥梁专业已成为中建第一品牌，按照公
司制定的“3+4”战略规划，桥梁专业将成为世界一流专业。
（2）世界一流的大型项目：中建桥梁有限公司所承建
的项目都是大体量、大合同额、高技术水平的优质工程。
（3）相对稳定的工作地点：公司大力推行属地化用工，
目前，已有 6 个分公司,12 个营销部，可满足员工在重庆、
天津、成都、沈阳等地的社保缴纳需求，保持员工在分公司
内部的工作稳定性，工作地点的分配充分考虑个人意愿。
三.招聘需求（需求详情见附件）
1.招聘专业：土木工程、道路桥梁与渡河工程、安全工
程、测绘工程、材料科学与工程、工程管理、工程造价、无
机非金属、财务管理、会计学、金融学、思想政治教育、马
克思主义哲学、新闻学、汉语言文学、人力资源管理、行政
管理、英语、阿拉伯语、法律、市场营销、信息安全、计算
机科学与技术等。
2.工作地点：重庆、四川、云南、贵州、广东、广西、
吉林、辽宁、黑龙江、内蒙古、江苏、浙江、湖南、河南、
河北、山东、山西、陕西、甘肃、西藏、新疆等，以及部分
海外国家（以色列、文莱、蒙古、菲律宾、沙特等）。
3.招聘要求：
（1）具有国家统招高校全日制大学本科（含）以上学
历，并取得相应学位的2024届毕业生。
（2）达到英语四级425分以上或具备相当能力。
（3）电脑办公软件和相关专业软件操作熟练。
（4）身体健康能力等符合岗位要求。
（5）具有较好的组织协调能力及团队合作精神。
四.实习补贴
2000元/月，包食宿。实习半年以内的，可以报销1次学
校/家往返公司的路费，实习半年以上的，可以报销2次往返
路费，报销标准为不超过动车二等座价格。
五、联系方式
电话：13332061625
邮箱：siqi08182023@163.com
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