福利:1.基础保障:五险一金、年假、双休等; 2.人才激励:项目奖、股权激励等核心人才长期激励政策; 3.生活保障:提供食堂、餐补、年度体检、出差补贴等; 4.团队活动:篮球、羽毛球、足球等社团活动; 5.还有生日礼物、节日礼品、签约礼包、海外历练等更多福利等你解锁!
双通道晋升机制:针对优秀管培生提供快速晋升通道,三年进入公司中基层。
管理路线:助理工程师/专员-初级工程师/专员-主管-经理-总监-总经理
专业路线:助理工程师/专员-初级工程师/专员-中级工程师/专员-高级工程师/专员-资深工程师-专家
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